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经营十三条

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1、专业化--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------


  促使技术、设备、制造、工艺和管理等各个方面向专业化发展,培养并引进具备领先水平的专业人才、制造能力、精良设备、先进工艺和管理理念。


2、规模化--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------


  根据市场的发展积极地扩大生产规模,充分发挥规模效应,补偿因持续性的降价而带来的销售降低和利润减少。


3、集成化--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------


  用现代化工业的集成化特点,积极开发能够与现有产品进行结构性组合或功能性组合的集成化产品。从部件生产转向部件单元生产。


4、自动化--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

  充分利用现代工业的自动化成果,不断提高生产、组装和检验设备的自动化水平,以领先于业界的生产设备和生产效率组织自动化生产。


5、品牌效应-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

  充分利用东洋炭素的品牌效应,并通过公司的努力和成果使其增值。品牌意味着良好的产品和服务,意味着客户的信赖。


6、科学精神-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------


  各项工作必须立足于现代科学所遵循并提供的方法、逻辑和理论;必须教育员工具备基本的科学素养和科学精神。


7、追求市场份额和合理企业利润--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

  作为领军性企业,必须占有相当的市场份额,获得相对高的利润率,以及在实际业务中合理调整二者的平衡。


8、回报员工-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------


  建立和谐的劳资关系,通过对利润合理的劳动分配,提高员工的收入,改善员工的福利。使员工对自己的收入具有自信心和自豪感。


9、努力工作-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

  所有的企业目标和愿景都基于全体员工积极努力的工作和付出,所有效益和收入都取决于每位员工能出色地完成本质工作。


10、人才培养----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------


  尊重每位员工的个性,为员工提供和谐工作环境和平等工作机会。提供充分的专业技能和知识的培训机会,使员工与企业同步成长。


11、团队建设---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

  企业倡导学习型、合作型、创新型的团队建设。特别是管理干部必须在学习、合作和创新方面成为员工的模范。


12、获得总部的全力支持并不断回报总部-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

  公司的主要生产技术和主要原料来源于总部,并且在总部的不断支持和配合下获得发展的条件。公司必须与总部保持良好的互动合作关系,并且与总部分享成功,回报总部。


13、服务于行业-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

  公司的产品应用于特定的行业,公司的生存乃基于一个良性发展的行业,而不是行业里的某个企业。所以,企业必须为营造良好的行业环境做出努力。



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