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核心价值观

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四个满意

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【员工满意】

  员工是企业生产及管理活动的实施者和组织者。每位员工都在企业组织中的特定岗位从事着增值性的劳动。使员工在集体劳动中展示其独特的价值,并给与其劳动以必要回报,提高员工的生活质量是企业的使命之一。 

 

【老板满意】

  公司设立的直接目的是获取合理的企业利润,实现企业有效资本的不断增值。企业应该教育员工对老板(企业的投资者和所有者)心存感激,为了企业利润的最大化而努力工作。 


【客户满意】 

  公司的日常工作围绕如何以有竞争力的价格向客户提供优质合格的产品这个主题而展开。努力在价格、质量、交货和服务的4个环节上满足客户的期望,进而超越客户的期望是提高客户满意度的核心内容。 


【社会满意】 

  做为一个企业,其社会责任、环保意识很重要,为地方经济的建设提升、为国家的税收增加、为国家的人才培养、为国家的就业率提升等做贡献,是一个企业,能够立足于一方、贡献于一方的最基本的特征。

 




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